人格类型包括以下三种类型：
1、社交型：(S) 特点：喜欢与人沟通交流，不断结交新朋友，擅长交谈和教导他人。关心社会问题，渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系，注重社会责任和公共道德。
典型职业：适合从事提供信息、启迪、帮助、培训、发展或治疗等方面工作，并具有相应的能力。例如：教育工作者(教师、教育行政人员)和社会工作者(顾问、公关人员)等。
2、创业型：(E) 特点：追求权力、权威和物质财富，具有领导能力。喜欢竞争和冒险，有野心和进取心。做事务实，习惯使用利益、得失、权力、地位、金钱等标准衡量行动的价值，具有强烈的目标感。
典型职业：适合要求具备管理、说服、监督和领导能力，以实现机构、政治、社会和经济目标等方面工作，并具有相应的能力。如项目经理、销售人员、营销经理、政府官员、企业领导、法官、律师等。
3、常规型：(C) 特点：尊重权威和规章制度，喜欢按部就班，细心、有序，习惯接受别人的指挥和领导，不求领导职务。关注实际情况和细节，平时比较谨慎保守，缺乏创意，不喜欢冒险和竞争，充满自我牺牲的精神。
典型职业：适合要求注意细节、准确性、系统性和组织性，并能根据具体要求或程序组织数据和文字信息等方面工作，并具有相应的能力。例如：秘书、办公室职员、文员、会计、行政助理、图书管理员、出纳、打字员、投资分析师等。
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